EL TALLER DE EMPLEO RENUEVA EL PARQUE DE CHILE

L@s alumn@s de las dos especialidades, Jardinería y Pintura, comienza sus trabajdos con el acondicionamiento del Parque de Chile, labor que han desempeñado durante los meses de octubre y noviembre del 2012.

CHARLA INFORMATIVA SOBRE EL FONDO SOCIAL EUROPEO (F.S.E)

L@s alumn@s participantes del Taller de Empleo RENOVA son informados de la cofinanciación del proyecto  por el FSE y el Servicio de Empleo Público Estatal en cumplimiento de lo establecido en el Reglamento (CE) 1083/2006 y 1828/2006.

En dicha charla l@s alumn@s aprendieron:

¿QUÉ ES EL FONDO SOCIAL EUROPEO? El FSE forma parte de los fondos estructurales de la Unión Europea (UE) destinados a mejorar la cohesión social y el bienestar económico en todas las regiones de la UE, concentrando el gasto en las menos desarrolladas.

Los fondos aportados por el FSE se utilizan para la creación de puestos de trabajo y la mejora de las condiciones laborales, mediante proyectos nacionales, regionales y locales que mejoren los niveles de empleo y la integración en el mercado laboral,

¿CÓMO SE DISTRIBUYEN LOS FONDOS? Esta distribución varía de una región a otra en función del PIB regional per cápita comparo con la media de la UE, distinguiendo cuatro tipo de categorías y dos tipos de objetivos.

¿EN CUAL  SE ENCUADRA EXTREMADURA? Se encuadra dentro de la categoría de región de convergencia al tener un PIB inferior al 75% de la media de la UE y esto conlleva que el FSE pueda financiar hasta el 85% del total de los costes de los proyectos.

¿CÓMO APOYO EL FSE LOS PROGRAMAS DE FORMACIÓN Y EMPLEO? Este fondo apoya los programas de Talleres de Empleo mediante el Programa Operativo "Adaptabilidad y Empleor" que se encuadra dentro del objetivo de convergencia imputable al periodo de progrmación 2007-2013 dentro del eje 2 cuyo objetivo es "fomentar la empleabilidad, la inclusión social y la igualdad de hombres y mujeres" y tema prioritario 66: aplicación de medidas activas y preventivas en el mercado laboral, con una cofinanciación del 80%.

Los fondos aportados se destinan a financiar los costes salariales de los docentes, directivos y restante personal necesario para el funcionamiento del proyecto, además de los que reciben los alumnos participantes en cada proyecto.

INSTALACIÓN Y MANTENIMIENTO DE JARDINES Y ZONAS VERDES

L@s alumn@s de la especiliadad de Jardinería comenzarón su formación visitando, junto a la monitora, los diferentes entornos de actuación sobre los que van a actuar a lo largo del Taller de Empleo. Aprovecharon la oportunidad para conocer las diferentes especies vegetales instaladas en los parques de nuestra localidad.

MÓDULO DE SENSIBILIZACIÓN MEDIOAMBIENTAL

Los/as alumnos/as del Taller de Empleo RENOVA comienzan hoy ,día 11 de febrero, el Módulo de Sensibilización Medioambitental, que tiene carácter transversal a  las especialidades formativas desarrolladas.  Esta formación complementaria, con una duración de 10 horas, es impartida a cargo de técnicos/as de la Mancomunidad de Municipios de La Serena. El objetivo  es que el alumnado del Taller de Empleo tome conciencia de la relación de la ocupación con el medioambiente y la adqusición de valores, competencias, experiencias y voluntad de resolver los problemas actuales y futuros del medio ambiente.

MÓDULO DE IGUALDAD DE OPORTUNIDADES

L@s alumn@ss del taller comienzan hoy a recibir esta formación complementaria a cargo de dos técnicas del Ayuntamiento de Castuera,  Mª Carmen Martínez y Lola Carmona.

Desde estos proyectos esta formación es necesaria porque aún perduran unos patrones y normas conductuales distintos para hombres y mujeres que les son inculcados a través de un proceso de socialización diferenciado, ciertas conductas y comportamientos se piensan como naturales pero de hecho no lo son y se vuelven más visibles al separar las esferas masculina y femenina en espacios distintos, ante esta situación es fundamental concienciar a la sociedad (hombres y mujeres) para que sean conscientes de estas diferencias y desnaturalizar dichos comportamientos, desechando ideas falsas, estereotipos y atribuciones de género que en realidad no corresponden con la realidad presente.

Los planes de igualdad de oportunidades tienen como objetivo erradicar estereotipos sexistas, inculcar el nuevo modelo de sociedad, analizar la realidad sociocultural desde una perspectiva de género, atender los intereses y motivaciones del colectivo femenino e integrar valores de solidaridad, cooperación y responsabilidad. Esta lucha por la igualdad de oportunidades no se sitúa en el vacío, sino en una sociedad donde se hace imprescindible la participación activa y democrática de todas y todos para lograr mejoras que afectan al conjunto de la población y donde las relaciones entre los géneros se fortalezcan y complementen.

L@S ALUMN@S DE PINTURA ACONDICIONAN EL ANTIGUO LOCAL DE CORREOS

DÍA CONTRA LA VIOLENCIA DE GÉNERO

Los alumnos del Taller de Empleo participaron en los actos de celebración que organizó el Ayuntamiento de Castuera el día 23 de Noviembre de 2012 como  día contra la Violencia de Género.